La Ville de Pontoise lance en 2026 son premier budget participatif des agents. Du 11 mai au 7 juin, chacun peut proposer des projets concrets pour améliorer ses conditions de travail et son bien-être au quotidien.
Dans une démarche participative et collaborative, la Ville de Pontoise met en place la première édition du budget participatif des agents. Ce dispositif permet à tous les agents municipaux de s’impliquer directement dans l’amélioration de leur environnement professionnel.
Ouverte du 11 mai au 7 juin 2026, la phase de dépôt des projets permet à chacun de soumettre une ou plusieurs propositions. Celles-ci doivent bénéficier au plus grand nombre et s’inscrire dans l’une des thématiques suivantes : amélioration des conditions de travail, organisation d’événements internes, actions de développement durable ou moments de cohésion.
Chaque projet doit être réalisable, relever de la compétence municipale et respecter un budget maximum de 4 000 €. Les propositions seront ensuite analysées lors d’un atelier de faisabilité (technique, juridique et financière) avant d’être soumises au vote de l’ensemble des agents.
À l’issue du vote, un ou plusieurs projets seront retenus puis mis en œuvre dans un délai de 12 mois. Une phase d’évaluation viendra enfin mesurer leur impact et identifier les axes d’amélioration.
Pour toute information complémentaire, les agents peuvent contacter la Direction des ressources humaines au 01 34 43 34 93 ou par mail à drh
ville-pontoise [point] fr.